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汇算清缴期间费用职工薪酬包括基本工资、绩效工资、津贴补贴、加班工资以及其他相关收入。其中基本工资是指直接由雇主支付给员工的工作报酬，它代表了雇主对职员的资金数额和重视程度；而绩效工资是指员工完成某项任务之后可以获得的奖励工资，是一种鼓励工作积极性的奖励机制；津贴补贴则是经雇主批准，由其另行支付给职工的额外财政待遇；加班工资主要是针对因业务需要而额外加班的职工，由雇主另行支付的加班工资；其他相关收入指的是职工使用公司的设备、物品而获得的不定币收入，以及其他特殊形式的财政收入――比如礼金、报销费、补助等等。

拓展知识：此外，职工也可以从公司得到一些与财务无关的福利待遇，如住房补贴、交通补贴、带薪休假、生日福利、带薪年假、社会保险等，这些都是公司一种职业关系的表现形式，同样可以激励职工工作积极性。

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1、是的，个人部分在工资中也就是A105050职工薪酬支出及纳税调整明细表第1行“工资薪金支出”。单位的在A105050职工薪酬支出及纳税调整明细表第8行“五、各类基本社会保障性缴款”：填报纳税人依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本社会保险费及其会计核算、纳税调整等金额。

2、在企业所得税汇算清缴中，职工薪酬支出的填写应该按照实际发生的职工薪酬支出数额进行填写。具体来说，企业所得税汇算清缴表中，通常会有“职工薪酬支出”这一栏目，企业需要将该年度实际发生的职工薪酬支出总额填入该栏目中。职工薪酬支出包括工资、奖金、津贴、补贴、社保费用、住房公积金等，这些。

3、汇算清缴期间费用表中职工薪酬包括工资、福利费、职工教育经费、工会经费、辞职福利、辞退福利、奖金、津贴和补贴,社保保险费、住房公积金、非货币性福利等.登录进入电子税务局,点击税费申报及缴纳,然后找到企业所得税年报.把页面拉到后方,点击填写申报表.进入申报表界面,勾选职工薪酬支出,同时勾选纳税调整项。

4、填报纳税人依照国务院有关主管部门]或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本社会保险费及其会计核算、纳税调整等金额,具体如下:(1)第1列"账载金额":填报纳税人会计核算的各类基本社会保障性缴款的金额.(2)第2列"实际发生额":分析填报纳税人"应付职工薪酬"会计科目下的各类基本社会保障性缴款本。

5、帐载金额，填写应付职工薪酬的贷方发生额，税收金额取应付薪酬的借方发生额

6、帐载金额，填写应付职工薪酬的贷方发生额，税收金额取应付薪酬的借方发生额

7、汇算清缴期间费用表中职工薪酬包括工资、福利费、职工教育经费、工会经费、辞职福利、辞退福利、奖金、津贴和补贴,社保保险费、住房公积金;非货币性福利等.职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬.企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利,。

8、工会经费计入职工薪酬，残保金各项税金.计入期间费用的社保是公司为员工承担的，所以在期间费用中体现，计入第一项“职工薪酬”，参见《企业会计准则第9号——职工薪酬》中薪酬范围包括中的第3条：医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费.社保应先记入应付职工薪酬的明细。

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